推動服務業加快發展

（五）促進生產性服務業提升規模

多式聯運和運輸代理業：對2022年9—11月營業收入3億元（含）以上且同比增速30%（含）—60%、60%（含）—90%、90%（含）以上的多式聯運和運輸代理業規上企業，分別給予企業主要管理團隊10萬元、30萬元、50萬元獎勵。對2022年9—11月營業收入9000萬元（含）—3億元且同比增速100%（含）以上的多式聯運和運輸代理業規上企業，給予企業主要管理團隊10萬元獎勵。（責任單位：航空經濟區管委會）

裝卸搬運和倉儲業：對2022年9—11月營業收入6000萬元（含）以上且同比增速10%（含）—20%、20%（含）—40%、40%（含）以上的裝卸搬運和倉儲業規上企業，分別給予企業主要管理團隊10萬元、30萬元、50萬元獎勵。對2022年9—11月營業收入2000萬元（含）—6000萬元且同比增速30%（含）以上的裝卸搬運和倉儲業規上企業，給予企業主要管理團隊10萬元獎勵。（責任單位：航空經濟區管委會）

軟件和信息技術服務業：對2022年9—11月營業收入4000萬元（含）以上且同比增速40%（含）以上的軟件和信息技術服務業規上企業，營業收入較去年同期每增加500萬元，給予企業主要管理團隊3萬元獎勵。（責任單位：區新科局）

科學研究和技術服務業：對2022年9—11月營業收入1億元以上且同比增速10%（含）—25%、25%（含）—40%、40%（含）以上的科學研究和技術服務業規上企業，分別給予企業主要管理團隊10萬元、15萬元、20萬元獎勵。對2022年9—11月營業收入1億元（含）以下的科學研究和技術服務業規上企業，營業收入較去年同期每增加300萬元，給予企業主要管理團隊1萬元獎勵，最高不超過20萬元。（責任單位：區新科局）

道路運輸業：對2022年9—11月營業收入4億元（含）以上且同比增速30%（含）以上的道路運輸業規上企業，給予企業主要管理團隊60萬元獎勵；在此基礎上營業收入增速每提高5個百分點，給予企業主要管理團隊30萬元獎勵；單個企業累計不超過150萬元。對2022年9—11月營業收入0.5億元（含）—4億元且同比增速35%（含）以上的道路運輸業規上企業，給予企業主要管理團隊20萬元獎勵；在此基礎上營業收入增速每提高5個百分點，給予企業主要管理團隊5萬元獎勵；單個企業累計不超過40萬元。對2022年9—11月營業收入0.3億元（含）—0.5億元且同比增速40%（含）以上的道路運輸業規上企業，給予企業主要管理團隊10萬元獎勵；在此基礎上營業收入增速每提高5個百分點，給予企業主要管理團隊2萬元獎勵；單個企業累計不超過20萬元。（責任單位：區城管局）

租賃和商務服務業：對2022年9—11月營業收入1億元（含）以上的租賃和商務服務業規上企業，給予企業主要管理團隊10萬元獎勵；在此基礎上營業收入較去年同期每增加2000萬元，給予企業主要管理團隊5萬元獎勵。對2022年9—11月營業收入5000萬元（含）—1億元的租賃和商務服務業規上企業，給予企業主要管理團隊5萬元獎勵；在此基礎上營業收入較去年同期每增加500萬元，給予企業主要管理團隊2萬元獎勵。對2022年9—11月營業收入2000萬元（含）—5000萬元的租賃和商務服務業規上企業，營業收入較去年同期每增加200萬元，給予企業主要管理團隊1萬元獎勵。單個企業獎勵不超過50萬元。（責任單位：區商務局）

（六）促進消費服務業快速恢復

居民服務、修理和其他服務業：對2022年9—11月營業收入3000萬元（含）以上且同比增速50%（含）以上的居民服務、修理和其他服務業規上企業，給予企業主要管理團隊20萬元獎勵；在此基礎上營業收入增速每提高5個百分點，給予企業主要管理團隊2萬元獎勵；單個企業累計不超過30萬元。對2022年9—11月營業收入400萬元（含）—3000萬元且同比增速30%（含）以上的居民服務、修理和其他服務業規上企業，給予企業主要管理團隊10萬元獎勵；在此基礎上營業收入增速每提高5個百分點，給予企業主要管理團隊2萬元獎勵；單個企業累計不超過20萬元。（責任單位：區城管局）

批發業：1.對2022年10—12月銷售額1億元（含）以上且同比增速10%（含）以上的限上批發業企業，給予企業主要管理團隊5萬元獎勵；在銷售額同比增速10%的基礎上，每超過1個百分點給予企業主要管理團隊1萬元獎勵；單個企業累計不超過20萬元。（責任單位：區商務局）

2.對2022年10—12月零售額1000萬元（含）以上且同比增速30%（含）以上的限上批發業企業，給予企業主要管理團隊5萬元獎勵。（責任單位：區商務局）

零售業：對2022年10—12月銷售額5000萬元（含）以上且同比增速5%（含）以上的限上零售業企業，給予企業主要管理團隊5萬元獎勵；在銷售額同比增速5%的基礎上，每超過1個百分點給予企業主要管理團隊1萬元獎勵；單個企業累計不超過20萬元。（責任單位：區商務局）

餐飲業：對2022年10—12月營業額200萬元（含）以上且同比增速5%以上的限上餐飲業企業，給予企業主要管理團隊5萬元獎勵。（責任單位：區商務局）

住宿業：對2022年10—12月營業額200萬元（含）—500萬元且同比增速20%（含）—30%、30%（含）以上的限上住宿業企業，分別給予企業主要管理團隊5萬元、10萬元獎勵。對2022年10—12月營業額500萬元（含）—1000萬元且同比增速20%（含）—30%、30%（含）以上的限上住宿業企業，分別給予企業主要管理團隊10萬元、20萬元獎勵。對2022年10—12月營業額1000萬元（含）以上且同比增速20%（含）—30%、30%（含）以上的限上住宿業企業，分別給予企業主要管理團隊20萬元、30萬元獎勵。（責任單位：區文體旅游局）

文化、體育和娛樂業：對2022年9—11月營業收入200萬元（含）—500萬元且同比增速20%（含）—30%、30%（含）以上的文化、體育和娛樂業規上企業，分別給予企業主要管理團隊5萬元、10萬元獎勵。對2022年9—11月營業收入500萬元（含）—1000萬元且同比增速20%（含）—30%、30%（含）以上的文化、體育和娛樂業規上企業，分別給予企業主要管理團隊10萬元、20萬元獎勵。對2022年9—11月營業收入1000萬元（含）以上且同比增速20%（含）—30%、30%（含）以上的文化、體育和娛樂業規上企業，分別給予企業主要管理團隊20萬元、30萬元獎勵。（責任單位：區文體旅游局）